岗位职责： 
-完成招聘服务的市场开拓、客户开发和维护； 
-发掘分析客户招聘需求，为客户制定合理化招聘解决方案； 
-把握销售机会，与客户谈判促成合作，达成销售目标； 
-主动维护新老客户关系，快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，提高客户满意度； 
-挖掘自身潜力，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息； 
-执行公司的销售策略及政策，积极向公司提出参考意见，维护企业形象。 

任职要求： 
-大专以上学历； 
-热爱销售工作，愿意从事销售岗位工作； 
-有成功欲望，进取心/责任心强，能承受工作压力； 
-普通话流利，思维敏捷，有良好的沟通能力。 

福利待遇： 
1）提供有竞争力激励方案 
# 无责任底薪+业务提成+补贴； 
2）完善福利体系 
# 实行五天工作制、享受国定假期； 
# 正式员工享受“五险一金，商业保险、年度体检、各类带薪假期、团队活动等”； 

培训与发展： 
1）公司有完善的培训体系、为员工提供适应全新业务模式的系统培训； 
2）为员工提供多维度职业发展通道。